Titre Professionnel ASSISTANT DE VIE AUX FAMILLES
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Objectifs
La formation permet aux participants d’acquérir les compétences suivantes :
– Entretenir le logement et le linge d’un particulier
– Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, habillage, déplacements, préparation des repas, courses et maintien du lien social
– Assurer la garde d’enfants à domicile : accompagnement des routines quotidiennes et organisation d’activités adaptées à l’âge des enfants.
Pré-requis
Être âgé(e) de 18 ans
Maîtriser la langue française et les savoirs de base
Avoir un projet professionnel dans le secteur des services à la personne, validé par un prescripteur
Être en capacité d’exercer une activité impliquant du ménage et de l’aide à la personne
Motivation pour travailler auprès de publics variés (enfants, personnes âgées ou fragilisées)
Public & financement
Demandeurs d’emploi inscrits à France Travail (formation financée et rémunérée par la Région OCCITANIE)
Salariés (prise en charge possible par l’OPCO de l’employeur, devis sur demande)
Candidat individuel (CPF ou financement personnel, devis sur demande)
Modalité d'organisation
Durée : 525h de formation en centre et 210h en entreprise
Date : 12/10/26 – 19/03/27 (recrutement en septembre ’26)
Lieu : LEAP Les Buissonnets CFC, CAPESTANG
Conditions d’accès : réussir les épreuves de vérification des pré-requis, puis satisfaire à un entretien de motivation
Délais d’accès : dépend de la programmation, des places disponibles et des dispositifs de financement
Accessibilité : formation ouverte aux personnes en situation de handicap
Contenu & méthodes mobilisées
CCP1 – Entretenir le logement et le linge d’un particulier
CCP2 – Accompagner la personne dans ses activités essentielles du quotidien et dans ses projets
CCP3 – Assurer le relai du parent dans la garde de l’enfant à domicile
Modules complémentaires : Numérique. Techniques de recherche d’emploi (TRE). Soft skills. Compétences sociales et civiques. Développement durable. Sauveteur Secouriste du Travail (SST).
La formation alterne : cours en présentiel et à distance, alternance centre de formation/entreprise, mises en situation professionnelles, exercices pratiques en plateaux techniques, travaux individuels et en groupe, accompagnement personnalisé et suivi individuel.
Modalités d'évaluation et validation
Evaluation des acquis en cours de formation. Evaluation périodes d’application pratique (bilan entreprise). Certification : délibération du jury sur la base de mise en situation professionnelle, dossier professionnel, entretien final). Le détail des modalités d’évaluation est consultable dans la fiche RNCP correspondante.
TP Assistant de Vie aux Familles, de niveau 3, RNCP 37715, certificateur Ministère du travail du plein emploi et de l’insertion, date d’échéance de l’enregistrement 05-07-2028.
Par la voie de la formation professionnelle continue : il est composé de 3 blocs de compétences dénommés Certificats de Compétences Professionnelles (CCP). Les 3 CCP du diplôme peuvent être obtenus indépendamment. La certification est accessible par capitalisation de 3 CCP. Par la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE). Le certificat de Sauveteur Secouriste du Travail est à présenter obligatoirement pour valider le diplôme.
Perspectives d'emploi
L’emploi d’ADVF s’exerce le plus souvent au domicile des particuliers et parfois dans leur espace privé au sein de structures collectives. Il peut s’exercer auprès d’un seul employeur ou auprès d’employeurs multiples, en emploi direct ou en mandataire ou en mode prestataire. Selon les fiches ROME les plus proches : K1304 – Services domestiques / K1302 – Assistance auprès d’adultes / K1303 – Assistance auprès d’enfants / K1305 – Intervention sociale et familiale
Perspectives de poursuite d'études
Intégration du cursus baccalauréat professionnel ASSP, SAPAT, SPVL
Formations qualifiantes relevant des affaires sociales et de la santé (DEAS, DEAES, DEAP, CAP AEPE, …)
Chiffres clés
2024 -2025:
10 stagiaires inscrits, dont 7 présents à l’examen final
Résultats des présents : 72 % ont obtenu une validation totale, 14 % une validation partielle et 14 % n’ont pas validé
Satisfaction à la fin de la formation : 100 % des stagiaires se sont déclarés satisfaits
Renseignements
Mme Aniko SZEDLAK
Responsable Pôle Formation Continue
04 67 93 10 75 / aniko.szedlak@cneap.fr
