CAP Agricole SAPVER
Services aux Personnes et Vente en Espace Rural

Documents pour téléchargement:

Plaquette stagiaire_Sapver

Fiche RNCP_Sapver

Objectifs

La formation permet aux participants d’acquérir les compétences suivantes :

  • Assurer des activités de services aux personnes auprès des publics dits fragiles : petite enfance, personnes handicapées, personnes âgées ou/et dépendantes.
  • Assurer des activités d’accueil et de vente auprès de clients divers, dans des commerces ruraux, de proximité et de première nécessité, dans des activités de services, et dans des commerces non sédentaires.

Pré-requis

  • Niveau 3 (V). Bonne maîtrise de la langue française et savoir de base du socle commun
  • Ayant un projet professionnel dans le secteur des services à la personne (validé par un prescripteur)
  • Bonne résistance physique et psychologique, sens des responsabilités et du relationnel
  • Vaccinations à jour

Public & financement

  • Demandeurs d’emploi inscrits à Pôle Emploi
    (formation financée et rémunérée par la Région OCCITANIE)
  • Salariés (possibilité de prise en charge des frais par votre OPCO, devis personnalisé)
  • Candidat individuel (CPF 245535, devis personnalisé)

Modalité d'organisation

  • Durée : 805h de formation en centre et 280h en entreprise
  • Date : 3 Octobre 2022 – 26 Mai 2023
  • Lieu : LEAP Les Buissonnets CFC, CAPESTANG
  • Conditions d’accès : réussir les épreuves de vérification des pré-requis à l’écrit et à l’oral puis satisfaire à un entretien de motivation
  • Délais d’accès : aucun, sous réserve de places disponibles
  • Accessibilité aux personnes en situation de handicap : oui, sous réserve des pré-requis

Contenu et méthodes mobilisées

  • Connaissances techniques : alimentation, hygiène, santé et sécurité, services commerciaux
  • Pratiques professionnelles : interventions d’aide à la personne, animation, vente et conseil
  • Approche et approfondissement Maladie d’Alzheimer
  • Modules transversaux : Numérique, TRS/TRE, Soft Skills, Compétences Sociales et Civiques, Développement durable, Sauveteur Secouriste du Travail
  • Formation en présentiel, à distance, et en alternance centre / entreprise. Des méthodes actives : simulation, travaux en sous-groupes, productions individuelles, animations, ateliers en plateaux techniques. Un accompagnement collectif et individualisé

Validation de la formation

  • Diplôme de niveau 3, enregistré au RNCP (25085). Architecture en Unités Capitalisables (UC). Le stagiaire dispose de 5 ans pour réunir toutes les UC.
  •  Par la voie de la formation professionnelle continue : validation en fin de parcours, selon les règles de la certification, par un jury composé de formateurs et de professionnels
  • Par la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE)

Perspectives d'emploi

L’employé qualifié titulaire d’un CAPa SAPVER, exerce son activité tant à domicile que dans des structures collectives accueillant des enfants (crèches, halte-garderie, maisons d’assistants maternels, écoles maternelles et élémentaires, centres d’accueil de loisirs) ; de personnes malades ou en fin de vie (hôpitaux, cliniques, maisons de repos, services d’hospitalisation à domicile) ; de personnes en situation de handicap (IME, ITEP, foyers d’hébergement, structures de rééducation, foyers de vie, structures labellisées tourisme et handicap) ; des personnes âgées dépendantes (EHPAD, structures d’accueil pour personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer, accueil de jour) ; des familles (centres d’accueil mère-enfant, centres d’hébergement et de réinsertion sociale, centres de vacances)…

Il exerce son activité en accueillant des touristes, des clients, des usagers, dans des structures liées à l’accueil et/ou la vente (magasins traditionnels, superettes de proximité, vente directe à la ferme, marchés locaux, halles, salons de coiffure, papeteries, hôtellerie, chambres/tables d’hôtes, villages de vacances, campings) …
Selon les fiches ROME les plus proches :
K1302 – Assistance auprès d’adultes / K1303 – Assistance auprès d’enfants / K1304 – Services domestiques
D1507 – Mise en rayon libre service / D1214 – Vente en habillement et accessoires de la personne
D1102 – Boulangerie – Viennoiserie / D1106 – Vente en alimentation / G1502 – Personnel polyvalent d’hôtellerie

Perspectives de poursuite d'études

  • Intégration du cursus baccalauréat professionnel ASSP, SAPAT, SPVL
  • Formations qualifiantes relevant des affaires sociales et de la santé (DEAS, DEAES, DEAP, ADVF, CAP AEPE, …)

Chiffres clés

2020-2021 : 8 stagiaires

  • 87 % taux moyen de validation totale /13 % taux moyen de validation partielle
  • 100 % de satisfaction des stagiaires en fin de formation


RENSEIGNEMENTS ET INSCRIPTIONS

Mme Aniko SZEDLAK

Responsable Formation Adulte

04 67 93 10 75

aniko.szedlak@cneap.fr